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咨询顾问(上海 / 北京 / 天津)

职位信息
1.接待上门客户,以顾问方式完成保读留学的销售;
2.完成部门经理下达的指标,不断提升业绩并完成工作指标;
3.了解并收集客户信息,并提出相应的对策或解决方案;
4.与已有客户建立长期、稳定的友好关系;
5.根据客户需求组织内部资源为客户提供个性化服务;
6.参与实施和完成内部研究项目,实现专业领域与咨询领域的知识创新。
 
任职要求
1.本科或以上学历;
2.海龟或有留学机构咨询经验;
3.擅于与客户沟通,协调能力好;
4.正直诚信、具有良好职业道德和团队精神,工作认真负责,心理素质好,抗压能力强。

 

资深培训师/资深课程开发师

职位信息:

【A. 资深培训师】:
1、根据集团战略发展,搭建培训组织体系;
2、根据业务实际需求,组织进行对市场体系、销售体系、职能体系等的内部培训;
3、负责培训运营计划和管理工作;
4、负责培训过程与培训后期效果评估的跟进;
5、根据学员需求,参与培训授课,编制培训讲义、做好备课工作;
6、协助领导建立、修订讲师管理体系及培训实施流程及管理规范。
 
【B. 资深课程规划师】
1、依据实际业务需求,建立及运营内部课程体系,并通过制度及流程对课程体系进行标准化管理;
2、 维护公司内部课程库,并定期组织优化及更新管理课程开发类各项目的进展及质量;
3、 组织内部案例的萃取,以及组织内部讲师团队开发核心业务课程;
4、 组织或参与公司各类培训项目的设计、管理及运营;
5、 负责内部学习平台的课程体系搭建,组织及管理学习平台微课开发。
 
职位要求:
 
【A. 资深培训师】:
1、 形象好气质佳,口齿伶俐,沟通理解能力强,有激情;
2、 具有较强的语言表达沟通能力,思路清晰,乐观开朗,积极向上;
3、 有较强的组织能力、沟通协调能力和主动性;
4、 从事企业内部培训相关岗位3年经验及以上;
5、 28岁以下,本科学历以上。
  
【B. 资深课程规划师】
1、从事企业内部课程设计与开发相关岗位3年经验及以上;
2、能够独立完成从案例萃取到课程产出的课程研发过程;
3、精通微课开发和较强的PPT制作能力;
4、有良好的系统方案设计和制度设计能力、深度思考能力和学习能力;
5、有较强的组织能力、沟通协调能力和主动性;
6、28岁以下,本科学历以上。

 

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